従業員のエンゲージメントを高める、Microsoftと富士通がご提案するニューノーマル時代のモダンワーク?

富士通

2020.12.17 14:00 2020.12.17 16:00

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新型コロナウイルス感染症の蔓延により、私達の生活様式や価値観は大きく変わってきており、新しい価値観に基づくニューノーマルの世界が始まっています。
ニューノーマルの世界においては、固定的な場所や時間にとらわれないな働き方で、リアルとヴァーチャルの双方で常につながっている多様な人材が、イノベーションを創出し続ける状態をつくることが必要です。
この理想的な状態を実現するためには、社員一人ひとりの自律性の高さと、会社が社員を信頼するというマネジメント(ピープルマネジメント)の高度化が重要だと考えています。

本セミナーでは、富士通のニューノーマルにおける働き方「Work Life Shift」の考え方や実現に向けた取り組みについて、人事部門の推進責任者が想いを語ります。
また、働き方改革の実践知とテクノロジーを融合させたソリューション群「FUJITSU Work Life Shift」の概要、および日本マイクロソフトがデジタルテクノロジーを活用した新しい働き方についてご紹介いたします。

多くの方のご参加をお待ちしております。

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【お申し込みから受講開始までの流れ】
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◆1  14:00~14:40
オンラインコラボレーションによるニューノーマル時代の社内変革 「Work Life Shift」

新たな働き方を検討するにあたって、私たちが大切にしてきたコンセプトが「Work Life Shift」です。このコンセプトを実現するための3つの取り組み「Smart Working」「Borderless Office」「Culture Change」についてご紹介します。

◆2 14:40~15:20
The Future of Work – デジタルテクノロジーを活用した今後10年の新しい働き方

全世界的に行われたマイクロソフトによる調査により、COIVD19下での働き方の様々な問題点が明らかになりました。本セッションでは、マイクロソフト社内でも実践している、リモートワークを前提としながら生産性の維持・一体感の醸成・学習機会の最大化などを実現するためのクラウドサービスの活用ついて解説します。

◆3 15:20~15:50
テレワーク時の作業内容をAIで可視化! Microsoft 365 × Zinrai で実現するテレワーク実施効果の最大化

感染症蔓延の長期化が見込まれ、テレワークの導入が急速に広がる中、「作業進捗の把握」「仕事負荷状況の可視化」など実施上の課題を抱えていませんか?本セッションでは、テレワーク時の作業内容をAIで可視化し、テレワーク実施効果の最大化を支援するサービス「Zinrai for 365 」をご紹介します。「Microsoft Teams」およびPCの利用状況を富士通のAI「Zinrai」を用いて解析し、テレワーク時の作業内容を分類/可視化することで、テレワーク実施上の課題解決をご支援いたします。

◆4 15:50~16:00 Q&A

2020.12.17 14:00 2020.12.17 16:00

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